为积极应对疫情影响,切实做好春节期间企业用工服务工作,2021年新春佳节来临之际,卢龙县人社局继续推进“六稳”“六保”工作,积极开展“迎新春送温暖、稳岗留工”、“春风行动”专项行动,为农民工朋友们新年送温暖,开展就业服务。

(一)认真组织开展摸底调查工作,全覆盖走访慰问暖民心

一是认真组织外地农民工就地过年摸底调查,依托农村劳动力转移就业实名登记数据库和乡镇、社区基层服务平台,对返乡农民工进行全覆盖走访摸排,掌握从外境返乡、从中高风险地区返乡农民工情况,了解思想动态,就业需求、返岗意愿等。二是以全覆盖走访慰问暖民心,我县就业服务中心职工联系了近60余家企业,并对十余家县内重点企业进行走访,深入了解农民工思想动态、就业去向、专业特长、发展潜力、就业意愿等,支持和鼓励企业结合实际情况发放留岗红包、过年红包、支持企业开展形式多样的文体活动,丰富就地过年农民工精神文化生活等,其中为383名在当地过年的外地务工人员发放暖心红包两万余元,为526人发放过年物资米、面、油等价值约3.8万元,通过暖心举措引导鼓励职工留卢安心、放心、暖心过年,为返乡农民工带去浓浓的暖意和新春的祝福。

(二)强化宣传引导营造宣传氛围,深入宣传“无死角”指导力度

期间通过“卢龙人社”微信公众号发布“致全县务工求职人员的一封信”、“致农民工朋友的一封信”,鼓励引导农民工等务工人员留在就业地安心过年,转变就业观念,从外出打工向就地就近就业转变,积极参加招聘,实现当地就业。

(三)强化权益维护严密组织部署,根治欠薪冬季行动起实效

按照上级统一安排部署,组织开展了“用人单位工资支付”、“清理整顿人力资源市场秩序”和“拖欠农民工工资问题专项整治行动”“根治欠薪夏季行动”、“根治欠薪冬季行动”等专项执法检查。截至目前,我县劳动监察共检查用人单位189户,涉及劳动者6300余人。接受各类举报、投诉案件98起,符合受理投诉条件的案件56 起,全部得到有效化解,为农民工追讨劳动报酬350余万元,从源头上防止和纠正违法违规行为的蔓延滋生。

(四)持续优化就业服务,不间断开展线上线上招聘

大力开展线上招聘活动,将线下招聘活动转为线上招聘,加大线上招聘力度,集中开展各类互联网招聘,为求职者提供方便快捷的线上服务,把摸排到企业的信息岗位编辑成招聘信息,通过短信、微信群、QQ群、公众、以及媒体等渠道分批次进行线上招聘信息发布,向求职者精准推送岗位信息,做到招聘内容真实、岗位待遇清晰、技能要求明确、缺工信息准确,让信息具有“时度效”,为求职者搭建一个线上求职平台,让求职者足不出户,快速、准确地了解招聘信息。并大力推广远程面试,网络培训,打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的全天候线上服务模式,确保农民工等重点群体“求职有门、就业有路、困难有助”,以更多、更实、更贴心的就业举措保障企业春节期间用工需求。

(五)加大贷款支持力度,助力创业带动就业

自2021年年初疫情爆发以来,为了有效缓解中小微企业和个体工商户融资难的问题,卢龙县创业担保贷款中心积极落实创业担保贷款惠民政策,充分发挥创业担保贷款助创业、促就业的积极效能,最大限度帮助创业者解决疫情期间融资难的问题,并积极探索工作新模式推出不见面办公审批流程,线上办理,网上申报,快速放款。截止目前为止,卢龙县创业担保贷款中心共发放创业担保贷款10笔,150万元,带动就业38人,扶持创业10人。

下一步,卢龙县人社局将会同县科技工信局、民政局、交通局、扶贫办、工会、妇联等部门,结合“春风行动”,开展“送温暖、送政策、稳生产、优服务”系列工作,推动“稳岗留工”专项行动落到实处,保障务工人员春节期间安心过年,春节后有序返岗复工。

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